根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号）、《关于做好事业单位公开招聘人员工作有关问题的通知》（梅市人社[2010]186号）、《关于做好我市事业单位公开招聘工作有关问题的通知》（梅市明电[2012]251号）文精神和工作实际需要，经报市政府同意，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，梅州市司法局直属的梅州仲裁委员会秘书处（财政核拨的科级事业单位）拟公开招聘2名管理岗位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招考条件

应聘人员必须具备下列资格条件：

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）具备良好的品行和职业道德；

（三）具备岗位所需的专业或者技能条件；

（四）适应岗位要求的身体条件和工作能力；

（五）符合招聘职位的条件要求，详见《2014年梅州仲裁委员会秘书处公开招聘人员职位表》（见附件1）；

（六）报考年龄的计算日期截止2014年9月15日。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

二、报名办法

（一）报名方式、时间

1、报名方式：采取现场报名方式。应聘人员填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式三份（可登录梅州市人力资源和社会保障局门户网http://hrss.meizhou.gov.cn/下载），提供身份证、学历证书及其他任职相关证书等资料的原件和复印件（证书原件验收后退回）,《报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片，另附一张同底二寸电子照片（jpg格式，大小为20KB以下，以本人身份证号为照片名称），在国有单位工作的应聘者，还需提供工作单位同意报考的证明，交招聘单位主管部门统一审核。

2、报名时间：2014年9月15日－17日共三天

上午8：30—11:30 ；下午14:30—17:30。

3、报名地点：梅江三路143号梅州市司法局四楼政治处。

4、联系方式：联系人：黎玲娜， 联系电话：2308019。

（二）报名要求

1、应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、应聘人员提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。服务期满考核合格的“三支一扶”大学生、广东省统一选聘到村任职的高校毕业生参加应聘，应在报名时一并提供相关证明材料。报名时未提供证明材料的，不享受加分政策。

3、每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的职位。

4、不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号），凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位。

三、考试

考试采取结构化面试方式进行，面试主要对应聘人员的基本素质，适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评，具体由市司法局负责组织实施。面试考试时间、地点另行通知。

面试成绩按100分计算，面试合格分数线为60分；面试成绩计算到小数点后两位。面试结束后，当场向考生公布面试成绩。

四、体检

体检按应聘人员考试成绩从高到低顺序，以及招聘岗位1：1的比例确定体检人员。体检不合格的，按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）执行，体检费用自理。

五、考察

体检合格者按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则》（试行）进行考察。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，按应聘人员总成绩由高至低进行等额递补。

六、公示和聘用

拟聘用人员名单将在梅州市人力资源和社会保障局门户网站、市司法局的门户网站上公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。

被聘用人员试用期按国家和省的有关规定执行。试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格；考核合格的，按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，与招聘单位签订正式聘用合同，并严格履行合同条款。

七、相关待遇

被聘用人员身份为事业单位工作人员，并按有关规定享受相关待遇。

梅州市司法局设立举报监督电话，受理群众的监督和举报，举报电话：0753-2308036。

本公告由梅州市司法局负责解释。

附件1：《2014年梅州仲裁委员会秘书处公开招聘人员职位表》

附件2：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》

梅州市司法局

2014年8月29日