市局根据省人社厅、省药监局《广东省医药行业专业技术人才职称评价改革实施方案》要求，组织开展了2019年度梅州市医药行业初级专业技术人才职称评审工作。经过近半年多的努力，于日前全面完成，共有150人通过了初级专业技术资格职称评审。

　　这次评审是调整2008年以来实施的全省药学专业初、中级专业技术资格考试方式为职称评审的第一年，市局党组高度重视，专题研究、精心组织。一是及时组建评审组织。主动与市人社局沟通协调，组建梅州市医药行业专业技术人才职称评审委员会。同时，从各医疗机构、医药行业、高等院校、有关事业单位等征集推荐，符合条件的医药行业专业人员中筛选出83人（其中副高级以上职称专家38人，中级职称专家45人），成立了高规格的评审委员专家库。二是认真开展申报审核。与市人社局联合印发《关于做好2019年梅州市医药行业专业技术人才初、中级职称评审工作的通知》，在市人社局、市局网站上同时向社会发布，发动各地、各单位、重点企业开展申报工作。同时，严格依据评审条件审核，对不符合基本条件的一律不予推荐通过，并直接指出其存在问题和不符合条件。经初步审查，退回不符合评审要求的材料32份，受理186份材料并提交评审委员会评审。三是严格规范开展评审。评委会由9名评委组成，市局党组成员、副局长刁翀担任主任委员，其余8名评审委员从专家库中随机抽取产生，每位评审委员签订《评审工作纪律承诺书》。市人社局专业技术人员管理科科长罗少伟、驻市局纪检监察组副组长王晋汾全程参与监督。评委们仔细审阅了每一份申报人员材料后，进行讨论和评审，作出科学、专业、客观、公正、准确的评价。经评审，186份申报材料中有150份通过，通过率为80.6%。