我局于2023年7月印发了《企业不良行为扣分标准（2023年版）》及《企业良好行为加分标准（2023年版）》。结合日常监管及实际操作，决定对《企业良好行为加分标准（2023年版）》（以下简称《加分标准》）部分内容进行调整，形成《企业良好行为加分标准（2023-1版）》，具体情况如下：

一、调整内容

（一）《加分标准》中工程奖项加分的工程项目承建范围统一调整为“在梅州市行政区域内承建的工程”；依据说明调整为“获奖文件、证书及相关材料（在建过程中评定的工程奖项，加分期限以竣工验收时间为准）”。

（二）《加分标准》中通报表扬加分的通报表扬事项界定统一调整为“通报表扬事项应为梅州市行政区域内住建领域相关事项”。

（三）《加分标准》中纳税加分的有效期调整为“从新一年度1月1日起计算”。

（四）《加分标准》中施工企业落实保障农民工工资条例加分有效期调整为“1年（从竣工验收时间起计算）”。

（五）《加分标准》中观摩活动加分内容调整为“组织开展房建市政工程在建工地应急演练观摩活动或质量、安全文明施工示范工地观摩活动（限在梅州市范围内承接的工程项目）”，依据调整为“以住房和城乡建设行政主管部门文件为准”。

（六）《加分标准》中抢险救灾援建加分内容调整为“企业无偿提供各类抢险救灾设施设备的，每次加10分；企业派人参加抢险救灾援建工作的，每人加3分（加分上限为15分）”；有效期调整为“1年（从政府部门发文之日起计算）”。

二、增加内容

《加分标准》中施工企业增加“投身‘百千万工程’帮扶加分”版块（具体内容详见附件）。

三、其他

（一）原良好行为加分记录将按照新标准进行重新核准调整后，同步更新至平台。

（二）《关于印发<企业不良行为扣分标准（2023年版）>及<企业良好行为加分标准（2023年版）>的通知》（梅市建字〔2023〕70号）中的《企业良好行为加分标准（2023年版）》自行废止。

（三）本通知自发文之日起执行。

附件：企业良好行为加分标准（2023-1版）

梅州市住房和城乡建设局

                                                                                                2023年8月29日