工会是党联系职工群众的桥梁纽带。近年来，市总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，紧紧围绕市委、市政府系列决策部署，发挥自身优势，认真履行职责，在职工思想政治引领、服务实体经济发展、职工维权服务、工会组织建设等方面开拓创新、主动作为，团结动员广大职工弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，谱写了梅州工会事业的新篇章，为梅州推动红色苏区绿色发展贡献了工会力量。

2022年梅州市庆祝“五一”国际劳动节大会，表彰了一批先进单位和个人。（图片来源：掌上梅州  连志城　摄）

　　疫情突如其来，给经济发展带来困难和挑战。三年来，市总工会紧紧围绕市委、市政府关于统筹疫情防控和经济发展的部署要求，找准工会工作切入点，做了大量卓有成效的工作：投入工会经费和专项资金500多万元，用于支持开展疫情防控工作；投入280万元，开展“我为群众办实事 抗疫有你 关爱有我”抗疫一线工作者慰问关爱活动；在春节前开展“情暖农民工·留粤留梅过大年”“情暖劳动者·喜粤过大年”新春行动，为8500多名留梅过年的异地务工人员每人送上慰问礼包；积极落实支持市场主体纾困发展政策，对因疫情影响而停发或减发工资的困难职工开展慰问活动,全额返还全市154家小微企业的工会经费。

各级工会开展“情暖劳动者·喜粤过大年”新春行动。图为职工领到工会的新春礼包。（图片来源：掌上梅州  叶惠玲　摄）

　　助力实体经济发展，打造高素质产业工人队伍不可或缺。市总工会履行好牵头协调、组织推进的职责，开展“产业工人队伍建设改革提升年”行动，深入推进产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点措施落实，探索开展非公企业“党建+工建”工作方式试点和新业态行业工会组织建设试点，让产业工人队伍建设改革成色更足。与市工信局、市人社局等部门联合举办全市创新创业大赛、“南粤家政”技能大赛等劳动和技能竞赛，选送一批优秀选手参加省级竞赛并获得佳绩，以赛代训促进了产业工人素质提升。开展“服务职工进园区 凝心聚力助发展”系列活动，为工业园区职工送温暖、送清凉、送健康体检、送安全培训、送工会婚恋服务、送女职工“两癌”筛查，凝聚产业工人投身工业园区建设、推动实体经济发展的强大力量。

　　劳动最光荣，创造最伟大。市总工会大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，做实做细劳模推荐评选工作，推荐评选了一批劳动模范和先进集体，每年召开全市庆祝“五一”国际劳动节大会进行表彰，激发全市各行各业劳动者学习先进、崇尚劳动、热爱劳动的内生动力。不仅如此，市总工会还大力开展劳模宣讲进校园、进企业活动，建立了一批劳模和工匠人才创新工作室、女职工（女劳模）创新工作室，进一步发挥劳模的示范带动作用，使劳动光荣的社会风尚、精益求精的敬业风气如同一股股清流在企业、车间、职校激荡，有力促进了产业技术创新，为实体经济发展增添绿色动能。

　　“现在天气炎热，我们的外卖小哥天天在外面跑，收到市总工会发放的凉茶特别暖心。”美团外卖梅州城区负责人石皓说。今年7月，市总工会在全市组织开展了面向高温一线作业职工的“夏季送清凉”活动，以各级工会下基层慰问的形式，为他们送去防暑降温用品，推动企业落实高温政策。如今，“夏送清凉”已经和“春送岗位”“金秋助学”“冬送温暖”一起成为了工会服务职工品牌活动，并持续开展了十多年。一年四季中，职工群众都能感受到工会的慰问、帮扶与关怀。

　　每年，市总工会还突出“工”字特色，延伸工作触角，开展“职工二次医保”、女职工“两癌”筛查、免费健康体检、工会婚恋服务等工作，不断健全工会服务职工体系。如在2021年，举办“安全培训进快递 交通文明我践行”活动，为50多家快递企业4000多名快递员送上安全知识培训和装有反光马甲、保暖手套的“贴心礼包”，为“快递小哥”筑起一道交通安全防护网。

2022年梅州工会技术工人和先进职工疗休养示范性活动在大埔县举行。（市总工会供图）

　　组织技术工人疗休养是关爱服务职工群众的一项暖心举措。今年7月中旬，2022年梅州工会技术工人和先进职工疗休养示范性活动在大埔县举行，来自各县（市、区）总工会困难职工解困脱困工作人员、援沪核酸采样人员和疫情防控、苦脏累险岗位的技术工人和先进职工代表近60人参加。精心安排的“四史”学习教育、观看红色电影、参加拓展运动等系列活动，让参与者放松身心、积攒能量。据了解，2021年以来，我市还组织了三批援鄂医务人员和技术工人160多人到省劳模疗休养基地疗休养。

　　小康路上一个都不能少。市总工会在全面完成对口帮扶五华县转水镇旱塘村精准脱贫任务之外，举全市工会系统之力打好城市困难职工解困脱困工作攻坚战，制订了挂牌督战实施方案，成立了工作专班，通过就业救助、医保救助、金秋助学、生活救助等方式开展分类帮扶，推动库存990户全国级建档困难职工全部实现解困脱困，为决胜全面建成小康社会作出了工会贡献。市总工会也由此荣获“全国城市困难职工解困脱困工作重要贡献集体”称号，成为广东省受表彰的三个集体之一。

　　坐落在梅潭河畔的大埔县工人文化宫，一幢7层高的崭新建筑优雅矗立。这是获省总工会1000万元资金支持的大埔县工人文化宫，由综合楼、体育馆和职工文化广场组成，于今年3月份启用。大埔县总工会将探索工人文化宫社会化市场化运作的方式，为广大职工群众提供普惠服务。

　　今年暑期，市总工会大厦东附楼鸿才职工教育综合实践中心开办了“工会爱心托管试点班”，托管对象为小学一至四年级的职工子女，探索解决双职工家庭暑假无人看管孩子的问题，得到了职工的好评——“孩子在托管班不仅有小伙伴的陪伴，还能学到很多知识，减轻了双职工家庭的压力，解决了我们在暑假期间最大的烦心事”。

　　位于梅江桥头的户外劳动者工会爱心驿站，每天8时到20时免费开放，站内布置温馨舒适，配备有微波炉、空调、饮水机、应急医药箱、充电器等物品，为环卫工、送餐员、建筑工人等户外劳动者提供了“累了能歇脚、渴了能喝水、没电能充电、饭凉能加热”等爱心服务。

　　建在梅州市人民医院的职工书屋，针对医护人员三班倒和开展临床科研等需求，不仅配备大量医学书籍，还实行全天24小时免费开放服务，让医院职工既能随时查阅资料，又能得到休息放松，成为医院职工的“心灵港湾”和“知识加油站”。2021年，该书屋获评“全国工会职工书屋示范点”，是梅州唯一的一个。

　　高品质服务阵地为职工幸福“加码”。近年来，市总工会坚持以职工为中心，切实把职工服务阵地建设好、管理好，推动职工服务阵地向高品质、多样化升级。目前，全市共有600多个职工服务阵地，包括劳模和工匠人才创新工作室、户外劳动者爱心驿站、“三个一批”示范点、工会爱心妈妈小屋，既有覆盖广大职工的普惠性服务阵地，又有针对户外劳动者、女职工等特殊人群的服务阵地，服务触角覆盖了市县镇村，延伸到了企业、医院、学校、城市综合体等各行各业，深受广大职工群众的欢迎好评。

　　2021年7月，全国总工会在全国范围启动了“新就业形态劳动者入会集中行动”。市总工会迅速行动，成立梅州市新就业形态劳动者建会入会集中行动领导小组，设立梅州市新业态行业工会工作委员会，依托行业协会联合建、抓住重点企业单独建、零散会员区域兜底建，推动快递、网约送餐等一批企业或行业工会组建，最大限度地把新就业形态劳动者吸引到工会组织中来。至目前，全市建成市县两级新业态行业工联会或工委会9家、新就业形态基层工会45家。

　　新就业形态劳动者建会入会工作只是市总工会推进工会组织建设的一个缩影。近年来，市总工会健全工会组织建会入会常态化机制，大力推进百人以上企业建会工作，充分激活和发挥基层工会活力，推进基层工会规范化建设，努力让基层工会建起来、转起来、活起来。创新开展工会系统机关干部蹲点联系基层活动，共派出38名蹲点干部指导基层工会规范化机制建设，推动一批重点企业和重点群体建会入会，工会组织的覆盖面和影响力持续扩大。

　　从2020年起，我市工会会员的手机上多了“粤工惠”APP——动动手指参加知识竞答，便可获得话费充值、电影票、微信红包等福利；按下预约键，即可免费抢领节假日羽毛球场和健身中心的运动健身名额……职工能享受如此福利，得益于智慧工会建设的持续深化。近年来，市总工会大力推进“粤工惠”推广运营工作，新开发“梅工普惠”“知识竞答”和“梅工文体”等服务模块，建立起了全市工会组织、会员和工会干部三大动态数据库，实现了市、县（区）、乡镇（街道）、企业四级工会贯通，打通了服务职工“最后一公里”。全市“粤工惠”平台的推广使用，促进工会服务手段从“传统型”向“智慧型”转变，让广大职工“足不出户”就能在网上找到工会组织、参与工会活动。