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高校毕业生人事档案主要有哪些作用? (2023-02-01 15:35:22)

1、招聘和录用:可以为用人单位提供应聘人员的学历、经历、奖惩等各类背景信息,辅助用人单位做好员工的招聘录用。2、选拔和使用:帮助用人单位了解员工在教育培训、工作经历、业绩考核、职称评定、奖惩等方面的信息。3、政审和考察:为机关企事业单位提供存档人员录用(聘用)考察、因公出国(境)政审,为部队提供存档人参军政审,为党组织提供入党政审等。4、出具相关证明:发挥人事档案材料凭证、依据和参考作用,依据记载为存档人员出具相关证明。